Bảng 9.1: Biến động TGTK theo loại tiền gửi tại Chi nhánh VPBank TháiBình giai đoạn 2012-2014
Tải bản đầy đủ - 0trang
Khóa luận tốt nghiệp
Hạng
GVHD: PGS – TS Đinh Xn
Thái Bình giai đoạn 2012-2014
(đơn vị tính: tỷ đồng)
( Nguồn: Bộ phận kế tốn-Phòng tín dụng VPBank Thái Bình )
Bên cạnh việc huy động tiền gửi tiết kiệm bằng VNĐ, NH cũng thực
hiện huy động tiền gửi tiết kiệm bằng ngoại tệ. Dựa vào bảng trên, ta thấy
năm 2014 TGTK bằng ngoại tệ đạt 54,5 tỷ đồng, tăng không đáng kể so với
năm 2013 (năm 2013: 54tỷ đồng). Mặc dù, năm 2013 đạt 54 tỷ đồng, đã tăng
5 tỷ đồng, tương ứng tăng 10,2041% so với năm 2012. Trong năm 2014, tuy
tỷ lệ TGTK bằng ngoại tệ tăng nhưng không đáng kể
2.3. Đánh giá hiệu quả huy động tiền gửi tiết kiệm tại Ngân hàng TMCP
VPBank – Chi nhánh VPBank Thái Bình
2.3.1. Những kết quả đạt được
Ngân hàn TMCP VPBank nói chung và Chi nhánh VPBank nói riêng là
một trong những ngân hàng TMCP có lịch sử lâu đời. Đồng thời, là một trong
những Ngân hàng TMCP dẫn đầu về hoạt động bán lẻ. Với lợi thế như vậy đã
góp phần rất lớn trong hoạt động kinh doanh của mình trong thời gian qua, đặc
biệt là trong lĩnh vực huy động tiền gửi tiết kiệm của dân cư quanh khu vực.
Kết quả đạt được rõ nhất chính là tính ổn định trong hoạt động huy động
TGTK. Mặc dù năm 2014 có sự biến động về lãi suất theo thu hướng giảm lãi
suất huy động giảm.Nhưng trước tình hình đó, Chi nhánh vẫn đạt được một
lượng TGTK không nhỏ so với năm 2013. Hay nói cách khác, tình hình huy
động TGTK tại Chi nhánh vẫn là khá tốt. Có được kết quả này,là do sự linh
hoạt, tầm nhìn, phân tích, đưa ra những chiến lược và biện pháp để thích ứng
với những khó khăn về lãi suất từ phía ban lãnh đạo đồng thời là nhờ sự nỗ
lực khơng ngừng từ phía đội ngũ cán bộ, nhân viên tại Chi nhánh.
Chiến lược huy động nguồn vốn trong dân cư rất được ngân hàng coi
trọng vì đây là một nguồn vốn tương đối lớn và ổn định cho ngân hàng. Theo
SV: Nguyễn Thị Thu Hương
.
46
Mã SV: 1154011350
Khóa luận tốt nghiệp
Hạng
GVHD: PGS – TS Đinh Xuân
thực tế hiện nay nguồn vốn nhàn rỗi từ trong dân còn rất nhiều mà ngân hàng
chưa khai thác hết được, theo điều tra của Bộ kế hoạch đầu tư và tổng cục
thống kê thì phần lớn người dân cất giữ tiền nhàn rỗi của mình bằng cách mua
vàng, ngoại tệ cất trữ tại nhà hay họ đầu tư vào bất động sản, với tình hình
như vậy thì một bộ phận vốn đã không sử dụng hiệu quả trong khi xã hội rất
cần nguồn vốn này.
TGTK tại Ngân hàng ngày càng tăng theo nhu cầu của xã hội và trong
thời gian qua ngân hàng đã có kế hoạch sử dụng nguồnTGTK rất tốt và mang
lại nhiều hiệu quả lớn cho ngân hàng.
Hiện nay,Chi nhánh VPBank Thái Bình với 03 PGD có địa điểm rất
thuận tiện, nằm ở trong trung tâm thành phố, khu vực đông dân cư. Điều này
rất thuận tiện cho người đến gửi tiền. Bên cạnh đó, thì Chi nhánh cũng đưa ra
nhiều hình thức huy động vốn hết sức phong phú, đa dạng để cho khách hàng
chọn lựa. Trong thời gian qua với sự ra đời của rất nhiều sản phẩm tiền gửi
tiết kiệm dự thưởng, tiết kiệm trả lãi trước, tiết kiệm trả lãi định kì, tiết kiệm
linh hoạt,… của VP Bank, Chi nhánh và các PGD đã thu hút được một lượng
lớn khách hàng sử dụng các sản phẩm tiền gửi này. Với sự đa dạng về sản
phẩm tiền gửi như vậy đã góp mang lại cho ngân hàng nhiều thuận lợi trong
việc thu hút nguồn vốn từ công chúng, và đồng thời cũng tăng cường khả
năng cạnh tranh của ngân hàng trong việc huy động nguồn tiền tiết kiệm so
với các ngân hàng khác trên cùng địa bàn thành phố.
Ngoài ra, ngân hàng cũng từng bước hiện đại hố cơng nghệ ngân hàng,
tăng cường cung cấp các dịch vụ và các sản phẩm ngân hàng hiện đại đáp ứng
yêu cầu của xã hội ngày càng cao. Vì vậy, mà hai năm qua khách hàng đến
giao dịch với ngân hàng ngày càng tăng lên rất nhiều. Đặc biệt, với khả năng
làm việc làm đầy kinh nghiệm, đề cao chất lượng phục vụ khách hàng của đội
ngũ nhân viên đã tạo được ấn tượng rất tốt cho khách hàng khi đến giao dịch.
Với sự nỗ lực trong hoạt động kinh doanh và sự cố gắng không ngừng của các
SV: Nguyễn Thị Thu Hương
.
47
Mã SV: 1154011350
Khóa luận tốt nghiệp
Hạng
GVHD: PGS – TS Đinh Xuân
thành viên trong Chi nhánh đã được minh chứng bằng một kết quả tốt trong
năm qua.
2.3.2. Những hạn chế còn tồn tại và nguyên nhân
Mặc dù trong thời gian qua ngân hàng đã thực hiện tốt cơng tác huy
động vốn của mình, nhưng vẫn khơng tránh khỏi những vấn đề còn hạn chế
mà chưa khắc phục kịp thời. Để công tác huy động tiền gửi tiết kiệm tại ngân
hàng trong thời gian tới được hồn thiện hơn thì ngân hàng cần có những biện
pháp thích hợp để nhanh chóng khắc phục được những hạn chế mà ngân hàng
đang gặp phải. Trước hết ta sẽ xem xét qua một số những vấn đề còn hạn chế
trong công tác huy động tiền gửi tiết kiệm tại Chi nhánh VPBank Thái Bình
trong thời gian qua:
Cơng tác quảng cáo tiếp thị về ngân hàng: Mặc dù ngân hàng đã đưa ra
nhiều hình thức huy động tiền gửi tiết kiệm đến với khách hàng nhưng vẫn
chưa thật chú ý đến công tác quảng cáo tiếp thị quảng cáo hiệu quả. Cho nên
nhiều khách hàng vẫn chưa biết đầy đủ các thơng tin về các sản phẩm tiền gửi
hiện có tại ngân hàng, do đó họ thường sử dụng các hình thức gửi tiền truyền
thống là chủ yếu. Chính điều này đã gây nên một sự chênh lệch lớn về lượng
tiền gửi trong cơ cấu tiền gửi. Như chúng ta đã biết để cho một sản phẩm mới
thì ngân hàng phải tốn thời gian cũng như chi phí, nhưng đến khi ra đời lại
khơng được khách hàng hưởng ứng thì điều này sẽ gây nên một sự lãng phí
rất lớn cho ngân hàng, ảnh hưởng lớn đến hiệu quả kinh doanh của ngân hàng.
Chính sách thu hút khách hàng: Ngân hàng cần phải tăng cường chính
sách ưu đãi cũng như có các dịch vụ chăm sóc khách hàng sau khi họ đến giao
dịch vơí ngân hàng. Hiện nay sự cạnh tranh giữa các ngân hàng trên địa bàn
diễn ra rất gay gắt, ngồi sự cạnh tranh bằng cơng cụ lãi suất ra các ngân hàng
sẽ dùng chính sách ưu đãi khách hàng để giành khách hàng về mình.
Trong thời gian tới ngân hàng cần tiếp tục có những kế hoạch cụ thể để
nhanh chóng giải quyết một số vấn đề hạn chế mà ngân hàng còn gặp phải
trong cơng tác huy động vốn của mình. Qua đó góp phần hồn thiện cơng tác
SV: Nguyễn Thị Thu Hương
.
48
Mã SV: 1154011350
Khóa luận tốt nghiệp
Hạng
GVHD: PGS – TS Đinh Xuân
này và đồng thời nâng cao khả năng thu hút nguồn tiền tiết kiệm tại ngân
hàng đáp ứng nhu cầu vốn cho xã hội
SV: Nguyễn Thị Thu Hương
.
49
Mã SV: 1154011350
Khóa luận tốt nghiệp
Hạng
GVHD: PGS – TS Đinh Xuân
KẾT LUẬN CHƯƠNG II:
Thông qua việc phân tích thực trạng cơng tác huy động TGTK và các chỉ
tiêu đánh giá hiệu quả công tác huy động TGTK cho ta thấy tình hình huy
động TGTK tại Ngân hàng TMCP VPBank – Chi nhánh VPBank Thái Bình là
khá tốt. Tuy nhiên, bên cạnh những thành tích đã đạt được chi nhánh vẫn còn
tồn tại một số vấn đề tồn tại cần giải quyết như: chính sách marketing, chăm
sóc KH, đội ngũ nhân viên một sỗ vẫn còn thiếu kinh nghiệm, cơ sở vật chất
vẫn chưa thật sự đảm bảo… Chính vì vậy, trong thời gian tới chi nhánh cần có
những giải pháp hiệu quả để khắc phục những hạn chế và phát huy những
thành tựu đã đạt được nhằm góp phần nâng cao hơn nữa cơng tác huy động
TGTK tại chi nhánh, nâng cao hiệu quả kinh doanh đồng thời phát huy vị thế
của chi nhánh trên địa bàn.
SV: Nguyễn Thị Thu Hương
.
50
Mã SV: 1154011350
Khóa luận tốt nghiệp
Hạng
GVHD: PGS – TS Đinh Xuân
Chương III: Giải pháp nâng cao hiệu quả huy động tiền gửi tiết kiệm tại Ngân
hàng TMCP VPBank – Chi nhánh VPBank Thái Bình
3.1. Định hướng nâng cao hiệu quả huy động tiền gửi tiết kiệm của Ngân
hàng TMCP VPBank – Chi nhánh VPBank Thái Bình đến năn 2020
3.1.1. Định hướng phát triển hoạt động kinh doanh
Để tồn tại và phát triển thì khơng chỉ Ngân hàng TMCP VPBank – Chi
nhánh Thái Bình mà các đơn vị khác đều phải vạch ra cho riêng mình một kế
hoạch cụ thể. Để định hướng đó khả thi thì cần dựa trên những điều kiện hiện
tại cũng như những mục tiêu trong tương lại.
- Nâng cao chất lượng dịch vụ. Ln có bộ phận kiểm tra, giám sát thực
hiện tn thủ qui trình để tạo sự hài lòng của khách hàng khi đến với ngân hàng.
- Phát triển con người, đưa ra những khóa đào tạo chuyên biệt về kỹ
năng nghiệp vụ để cung cấp nguồn nhân lực chất lượng cao cho Ngân hàng.
- Nâng cao năng lực khai thác, ứng dụng công nghệ trong hoạt động kinh
doanh NH tạo khâu đột phá giải phóng sức lao động, tăng tính lan tỏa của
khoa học công nghệ tới mọi hoạt động kinh doanh của VPBank.
- Tối ưu hóa chi phí hoạt động , chuẩn hóa quy trình dịch vụ.
- Phát triển mạng lưới hoạt động, chi nhánh và kênh phân phối sản phẩm
dịch vụ của NH.
- Không ngừng mở rộng, phát triển thương hiệu.
3.1.2. Định hướng nâng cao hiệu quả huy động tiền gửi tiết kiệm
Định hướng phát triển nguồn TGTK của VPBank chi nhánh Thái Bình
trong thời gian tới tiếp tục hoàn thiện các biện pháp khơi tăng TGTK. Trong đó
nguồn TGTK trong nước là quyết định, nguồn TGTK từ bên ngồi là quan trọng.
Do đó, ngân hàng đưa ra định hướng huy động TGTK trong nước bằng cách:
- Tiếp tục triển khai việc mở tài khoản cá nhân vì theo các chuyên gia
TGTK có thể khai thác được trong dân cư còn rất lớn. Do đó, việc phát triển
tiền gửi cá nhân không những làm tăng khả năng thu được nguồn vốn nhàn
rỗi của dân cư mà còn tạo điều kiện để thanh tốn khơng dùng tiền mặt, áp
SV: Nguyễn Thị Thu Hương
.
51
Mã SV: 1154011350
Khóa luận tốt nghiệp
Hạng
GVHD: PGS – TS Đinh Xn
dụng các cơng cụ thanh tốn hiện đại. Nhưng do tập quán của người dân vẫn
thích sử dụng tiền mặt cho nên Chi nhánh cần có biện pháp khuyến khích mọi
người dân mở tài khoản, tạo thói quen sử dụng dịch vụ ngân hàng trong hoạt
động giao dịch.
- Tiếp tục phát triển mối quan hệ chặt chẽ với các đơn vị, tổ chức cá
nhân là khách hàng truyền thống, đồng thời mở rộng quan hệ khách hàng mới
nhằm huy động nguồn vốn nhàn rỗi từ những khách hàng này.
- Nắm bắt thị trường, để từ đó theo dõi sát sao những biến động có thể
ảnh hưởng đến Chi nhánh, đặc biệt là sự thay đổi của lãi suất trong cơ chế lãi
suất của NHNN Việt Nam, vừa đáp ứng được yêu cầu cạnh tranh huy động
TGTK vừa bảo đảm yêu cầu hạch toán kinh doanh. Nghiên cứu và theo dõi sự
biến động của cung cầu vốn, để có sự điều chỉnh phù hợp chính sách huy
động TGTK.
- Tiếp tục nâng cấp và trang bị hiện có thêm các trang thiết bị phục vụ
cho hoạt động thanh toán liên ngân hàng sao cho đúng với vị thế là ngân hàng
đầu mối thanh tốn.
- Có một chiến lược khách hàng đúng đắn: thu hút khách hàng mới, duy
trì mối quan hệ với khách hàng cũ, giữ vững thị trường nông nghiệp, nông
thôn. Thắt chặt mối quan hệ giữa khách hàng với ngân hàng, cần có những
chính sách ưu đãi đối với những khách hàng lớn.
- Áp dụng rộng rãi mọi hình thức để huy động tiền gửi trong dân cư.
Nâng cao một bước về chất lượng hoạt động trong điều kiện mới, tình hình
mới, đảm bảo chắc chắn về khả năng thanh toán.
- Tiếp tục nâng cao chất lượng phục vụ khách hàng, chất lượng dịch vụ
mà ngân hàng cung cấp. Mở thêm một số loại dịch vụ mới như: tư vấn đầu tư,
tư vấn tài chính, tư vấn về pháp luật...
- Tiến hành đào tạo đội ngũ cán bộ nhằm nâng cao trình độ năng lực đáp
ứng được yêu cầu của nhiệm vụ đặt ra để theo kịp với các nước trên thế giới
SV: Nguyễn Thị Thu Hương
.
52
Mã SV: 1154011350
Khóa luận tốt nghiệp
Hạng
GVHD: PGS – TS Đinh Xuân
3.2. Một số giải pháp nâng cao hiệu quả huy động tiền gửi tiết kiệm tại
Ngân hàng TMCP VPBank – Chi nhánh VPBank Thái Bình
3.2.1. Mở rộng và phát triển các sản phảm dịch vụ huy động tiền gửi tiết kiệm
Tiếp tục hồn thiện các hình thức tiết kiệm hiện có tại ngân hàng ngồi ra
thì có thể mở rộng các hình thức tiền gửi tiết kiệm trong dân, chẳng hạn như:
- Đa dạng hoá kỳ hạn tiền gửi tiết kiệm: Hiện nay, NH khơng chỉ dừng
lại chỉ có tiền gửi khơng kì hạn và có kì hạn theo kiểu 1, 2, 3, 6, 12 tháng như
ở các ngân hàng hiện nay mà còn có thể mở rộng thêm kì hạn ngày, tuần,…
Linh hoạt về thời hạn cũng là một sự hấp dẫn với đối với người gửi tiền.
Ngoài ra, hiện nay Ngân hàng TMCP VPBank có thể có giải pháp tự động
chuyển hố tiền gửi khơng kì hạn sang có kì hạn cho người dân sau một
khoảng thời gian nào đó .
- Áp dụng nhiều hình thức gửi TGTK dưới dạng sản phẩm đa năng như:
khách đến gửi TGTK được tặng bảo hiểm nhân thọ miễn phí, kết hợp với các
cơng ty vui chơi, giải trí, ngành y tế, bảo hiểm,…chăm sóc tốt hơn cho khách
hàng,…
- Đưa ra nhiều sản phẩm tiền gửi mới lạ phù hợp, mang lại nhiều tiện lợi
cho các đối tượng sử dụng như :
+ Tiết kiệm tuổi già: đây là hình thức tương tự như bảo hiểm tuổi già,
bảo hiểm nhân thọ của các công ty bảo hiểm. Ai cũng có lúc đến tuổi già, do
đó khi còn mạnh khoẻ còn lao động tốt mỗi người dành ra một ít tiền từ thu
nhập hàng tháng của mình gửi tiết kiệm tuổi già để đến lúc hết tuổi lao động
có thêm nguồn thu nhập để sinh sống.
+ Tiết kiệm nhà ở: những người dân có nhu cầu làm nhà, mua nhà ở
nhưng nguồn tài chính có hạn, gửi dần tiền tích luỹ được vào ngân hàng đến
lúc nào đó có thể rút ra để mua nhà, xây nhà. Ngân hàng có chính sách cho
vay ưu đãi để làm nhà, mua nhà đối với những người gửi thường xun đều
đặn và có quy mơ đến một độ lớn nào đó thì có thể vay thêm để mua nhà xây
dựng nhà bằng cách kết hợp với lợi ích của ngân hàng sẽ mở ra triển vọng tốt
đẹp cho hình thức này.
SV: Nguyễn Thị Thu Hương
.
53
Mã SV: 1154011350
Khóa luận tốt nghiệp
Hạng
GVHD: PGS – TS Đinh Xuân
+ Tiết kiệm cho con: đây là đối tượng mầm xanh của đất nước, tiết kiệm
cho con là điều rất cần thiết trong kế hoạch tất yếu của bất cứ gia đình nào.
Để khuyến khích TGTK cho đối tượng này, Ngân hàng TMCP VPBank có thể
có những ưu đãi nhất định như: tặng vé vào khu vui chơi, giải trí, tặng học
bổng, khen thưởng học sinh đạt danh hiệu ở trường, tài năng trẻ,…
Ngoài ra có thêm một số hình thức tiết kiệm khác như tiết kiệm vàng, tiết
kiệm mua sắm phương tiện đắt tiền …
Một cơng việc đáng chú ý nữa đó là cải tiến giờ giấc làm việc để thuận
tiện cho người gửi và rút tiền, có thể các quầy giao dịch bố trí người làm việc
sớm hơn và nghỉ muộn hơn. Ngoài ra, ngân hàng cần đẩy mạnh phát triển hệ
thống giao dịch, xử lý nghiệp vụ ngân hàng online, vừa thuận lợi cho khách
hàng giao dịch mọi lúc, mọi nơi, vừa tiết kiệm nguồn nhân lực…
3.2.2. Áp dụng chính sách lãi suất huy động linh hoạt, hợp lý
Tiếp tục triển khai các gói lãi suất linh hoạt với từng kỳ hạn và loại tiền
khác nhau, các gói lãi suất thả nổi, đặc biệt là gói sản phẩm “ tiết kiệm gửi
góp Easy Saving”, “tiết kiệm Bảo Tồn Thịnh Vượng”. Bởi đối với đại bộ dân
cư thì lãi suất là nhân tố hàng đầu người ta quan tâm khi gửi tiền vào ngân
hàng. Tuy nhiên, xét về dài hạn, đây không phải là giải pháp hiệu quả. Nếu
nâng lãi suất huy động, tất yếu phải nâng lãi suất cho vay để đảm bảo NH
kinh doanh có lãi. Một khi các doanh nghiệp làm ăn không hiệu quả, không
chịu được gánh nặng lãi suất của NH thì khó khăn lại dồn về phía ngân hàng
và từ đó NH sẽ khơng tạo ra được lợi nhuận.
Ngược lại, lãi suất thấp sẽ gây khó khăn cho NH huy động TGTK. Hơn
nữa, lãi suất của NH còn chịu sự điều chỉnh bởi chính sách, qui định lãi suất
trần của NHNN nữa. Chính các sản phẩm lãi suất thả nổi theo thị trường có
thể trung hòa lợi ích của cả NH và khách hàng gửi TGTK.
Chính vì thế, chính sách lãi suất cần phải được xây dựng hợp lý, phản
ánh kịp thời lãi suất thị trường, tùy theo nhu cầu về vốn của NH trong từng
thời kỳ mà NH nên có một chính sách lãi suất mềm dẻo và linh hoạt.
SV: Nguyễn Thị Thu Hương
.
54
Mã SV: 1154011350
Khóa luận tốt nghiệp
Hạng
GVHD: PGS – TS Đinh Xuân
3.2.3. Thực hiện chính sách Marketing, chính sách quảng bá sản phẩm
Cơng tác marketing là một trong những công việc chiếm phần quan
trọng của bất kì một ngân hàng nào. Khách hàng biết về ngân hàng ở một mức
độ nào thì một phần nó sẽ tuỳ thuộc vào sự truyền thơng về ngân hàng đến với
cơng chúng. Chi nhánh VPBank Thái Bình cũng đã nhận thức về tầm quan
trọng của công tác này. Tuy nhiên trong thời gian qua, hình thức quảng cáo
tiếp thị về các sản phẩm tiền gửi của ngân hàng, cũng như thương hiệu hình
ảnh của ngân hàng còn quá đơn điệu, mức độ xuất hiện qua các phương tiện
thơng tin đại chúng còn thấp. Trong thời gian tới để thương hiệu Chi nhánh
VPBank Thái Bình ngày càng nhiều người dân trên địa bàn biết đến hơn, ngân
hàng cần đẩy mạnh công tác marketing lên, cụ thể :
- Ngân hàng có thể tăng cường quảng cáo các sản phẩm, dịch vụ của
ngân hàng mình thơng qua các trang báo điện tử có uy tín. Bên cạnh đó ngân
hàng có thể thiết kế những trang web riêng thật đặc sắc lôi cuốn người xem để
giới thiệu về các sản phẩm tiền gửi của ngân hàng, công bố lãi suất tiền gửi
hằng ngày cũng như các hình thức khuyến mãi của những đợt huy động tiền
gửi tiết kiệm một cách hấp dẫn. Với những cách thức quảng cáo một cách
thường xuyên, đầy ấn tượng như vậy sẽ dễ dàng để người dân biết tới thương
hiệu cũng như uy tín của ngân hàng nhiều hơn, từ đó góp phần mang lại hiệu
quả kinh doanh cho ngân hàng .
- Dựa trên nền tảng đội ngũ nhân viên chuyên huy động, tìm khách hàng
mới để tuyên truyền, giới thiệu rộng rãi sản phẩm của VP Bank. Ngồi ra đội
này ln khảo sát diễn biến thị trường để đưa ra những sản phẩm tiền gửi một
cách đa dạng, mới mẻ đáp ứng nhu cầu của khách hàng.
Định kỳ nên có sự điều tra những nhận định từ cơng chúng về những
hình thức huy động tiền gửi tiết kiệm của ngân hàng trong đợt huy động qua.
Để từ những thông tin phản hồi từ khách hàng mà ngân hàng rút ra những
kinh nghiệm cho những đợt huy động tiền gửi tiết kiệm tiếp theo.
- Tăng cường cơng tác quảng cáo tiếp thị các hình thức tiền gửi tiết kiệm
thơng qua các hình thức truyền thống như:
SV: Nguyễn Thị Thu Hương
.
55
Mã SV: 1154011350
Khóa luận tốt nghiệp
Hạng
GVHD: PGS – TS Đinh Xuân
+Phát hành ấn phẩm định kì, tờ rơi, brochure về các sản phẩm tiền gửi hiện
có để phát cho các khách hàng khi đến ngân hàng giao dịch hay thăm hỏi…
+Tăng cường sự xuất hiện thương hiệu của ngân hàng tới cơng chúng
qua truyền hình, qua đài, qua các trang báo địa phương .
+Với những nơi mà khơng có điều kiện để tiếp nhận được thơng điệp mà
ngân hàng đã truyền đi bằng các hình thức trên thì ngân hàng có thể cho nhân
viên đi đến đó để tư vấn, tiếp thị … cho họ biết.
- Vào các đợt mà ngân hàng tăng cường huy động nguồn tiền gửi tiết
kiệm, ngân hàng có thể quảng cáo sản phẩm kèm theo các hình thức khuyến
mãi có giá trị hấp dẫn đến với người gửi. Tương ứng với mỗi mức tiền gửi mà
ngân hàng đưa ra sẽ nhận được những phần quà tương xứng như là nhận được
phiếu mua hàng giảm giá tại siêu thị, ở một số công ty lớn, hay là được miễn
phí làm thẻ ATM tại ngân hàng, hay một chuyến du lịch nội địa …
- Hằng năm vào các ngày lễ lớn ngân hàng tiếp tục gửi điện hoa tới chúc
mừng, tổ chức giao lưu với khách hàng truyền thống của mình trong các dịp lễ
tết … Với sự quan tâm duy trì mối quan hệ với khách hàng sau khi họ đã gửi tiền
tại ngân hàng như vậy thì khách hàng sẽ giữ vững lòng tin nơi ngân hàng hơn.
Điều quan trọng hơn là chính từ những người khách hàng này sẽ mang thương
hiệu của ngân hàng đến cho nhiều người khác nữa, như vậy sẽ góp phần mang
lại hiệu quả cho cơng tác huy động nguồn tiền gửi tại ngân hàng.
3.2.4. Nâng cao trình độ giao dịch viên, cán bộ quan hệ khách hàng
Khách hàng có thể hài lòng và sẽ trở lại giao dịch với ngân hàng hay
không là cũng do thái độ làm việc của nhân viên giao dịch vì thế để có được
một đội ngũ nhân viên làm việc tốt khơng chỉ về chun mơn nghiệp vụ mà
còn tốt về cả đạo đức nghề nghiệp.
Hiện nay đội ngũ cán bộ nhân viên của Chi nhánh VPBank Thái Bình có
thể đáp ứng được yêu cầu kinh doanh nhưng với sự phát triển của xã hội, sự
cạnh tranh gay gắt ngày một tăng thì đòi hỏi nhân viên ngân hàng, đặc biệt giao
dịch viên phải am hiểu thị trường nhiều hơn và nhanh chóng nắm bắt được thị
SV: Nguyễn Thị Thu Hương
.
56
Mã SV: 1154011350